第27章，钱财一锅端下

为了防止有人暗中使手段、搞破坏，三位新上任的副总、总工和项目总监一抵达他们各自的办公区域，便就地召集所有工作人员，无论职位高低，都齐聚在走廊里开会。

一位新上任的领导清了清嗓子，大声宣布：“大家听好了，手头的工作全部暂停，就当是休假。

之前三八节没放假，有人不是还有意见吗？正好，咱们开个茶话会，好好放松放松。

现在，我们都在等上面的进一步通知。”这一番话一出口，无论是骑墙派的成员，还是那三位大佬的忠实拥趸，又或是早就在心里藏着不满的小下属们，都点头表示赞同。

毕竟在当前这种不明所以的情况下，这确实是最佳的应对办法。

而几个平日里行事激进的精英中层们，当他们完成工作交接，准备离开的时候，却又被拦了下来。

保安接到了新通知，警方要来提人调查。

这消息犹如一道晴天霹雳，让被点到的几个人瞬间如坠冰窖，边有知情人当场吓软了脚。

只能在保安室里忐忑地等待着。

心里有鬼的，自然是七上八下，惶恐万分；即便自觉没什么问题的，也高兴不起来。毕竟俗话说得好，主子倒了，狗腿子哪能有好果子吃呢。

员工正常下班！但门卫规定查验随身小包，不准带出一张便笺，更别想文件资料。

五个新上任的高管在下班之后，第一时间就汇聚在了大美丽代总的办公室。

大美丽知道都是太子读书，便不多问，神情严肃，她深吸一口气，拨通了电话

向蛋总汇报这儿发生的种种情况。

办公室里安静极了，所有人都屏气敛息，似乎都在等待着新指令

不管是平日里亲昵叫“哥”的，尊敬喊“叔”的，还是带着几分亲近唤“舅”的，此刻都统一推举，目前职位最高的副总经理，让他汇报五人接收大员共同商量的结果。

副总经理站起身，清了清嗓子，神色凝重地说道：“我们讨论的结果是区别对待。

这三位老大，几年前都是带着各自的公司加入咱们这个大集体的。

但是，他们旗下有一些公司，由于历史遗留问题，或是效益实在不佳，甚至还有七大姑八大姨开的小卖店之类，都没有被列入公司的资产范围，咱们也未曾派人去监督管理。

这么一来，他们便能通过这些小公司、小门店，从咱们大公司里吸血谋取私利，刮走不少油水。

所以我们认为，对于已经合并到咱们公司的部分，要毫不客气，哪怕是一张信纸、一支钢笔，都绝不能让他们带出去；

可对于之前那些未被纳入管他的附属实体，应该另当别论 ，不去追究了...... ”

然而，副总经理的话还没汇报完，就被强势的蛋总猛地打断。

蛋总眉头紧皱，目光中透着不容置疑的威严，大声说道：“你们的思路完全错了！

什么非常时刻？

大敌当前！

心怀仁慈无异于养虎为患。

有蛇不打死，那可是三分罪过！

钱财必须全部收缴，一个子都不能放过！

这个时候要是不心狠手辣，不给他们点厉害瞧瞧，怎么对得起他们之前那些暗地里使的坏，那些桶酒精和汽油想把我点燃的恶行呢？”

蛋总的一番话，如同一颗炸弹，让办公室里的气氛瞬间降至冰点，众人面面相觑，谁也不敢再多说一句话 。

此语决定着公司未来的走向 。

五人听了蛋总的指示，顿时如梦初醒。他们与大美丽迅速碰头，紧急磋商后，果断将原本那套充满知识分子，假仁慈的方案彻底舍弃。

毕竟在这风云变幻生死的关键时刻，怀柔手段显然不足以应对复杂局面。

说干就干，迅速切换思路，转而采用类似市井二愣子那种直来直去、毫不拖泥带水的办事方略。

几人先是在公司内各部门紧急召集自己的心腹亲信，这些人或是平日里关系密切、值得信任的得力助手，或是追随他们已久、忠心耿耿的下属。

很快，一支临时组建却凝聚力十足的亲信三团便集结完毕。

亲信三个团在五人和大美丽的指挥下，为突击队，迅速行动。

他们兵分三路，奔赴仨大佬下属的各个部门、分支机构以及此前三位高管掌控的业务板块。

所到之处，迅速宣布接管，冻结人财物，撤挨主管，宣告权力转移。

对相关人员进行先学习离岗！必须的详细的工作交接，无论是重要文件、核心资料，还是办公设备、资产账目，都逐一清点、登记造册，即时封存！

确保没有任何遗漏。

在之后几天接管过程中，他们雷厉风行，没有给那些试图反抗或拖延的人机会，

而大美丽在公司值台有着数年的工作经历，公司里的人员情况、各部门的工作状态她都了如指掌。

她心里清楚，平日里那些工作比较清闲的部门，反而藏着不少可靠的人手。

这些人虽然工作任务不那么繁重，但一直兢兢业业，忠诚度较高，在关键时刻或许能派上大用场。

于是，大美丽当机立断，指示人事总监发布紧急命令。

将团委、团支部里充满活力与干劲的年轻人召集起来。

这些青年人才，大多富有激情和创造力，虽然平时主要活跃在公司的业余文化建设，团队活动方面，但面对此次突发任务，他们的热情和冲劲，说不定能带来意想不到的效果。

接着下令采购部门的人员也纳入其中。采购部门日常与各类供应商打交道，具备较强的沟通协调能力和应变能力，在执行复杂任务时，这些能力将发挥重要作用。

此外，实习生以及关系户分配来的见习工作者，也都在调集之列

除了这些人员，大美丽还把办公室之前派出的心腹亲信召回，要求每个人各率领3至5人的可靠小队，都是经过精挑细选、忠诚度极高的员工。

大美丽将这些临时组建的小分队，交给那接管的三个团队。

她说：“你们年轻人就放手去干大事吧！今后岗位就看你们的表现了！”

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