第五十五章 衡量

副厂长王化成见会场气氛活跃起来，悬着的心总算落了地。看来，江奉国事前的担心是不无道理的。人们终究还是怕得罪某些厂领导，但涉及切身利益问题，还是不得不一吐为快。毕竟生活在城里，衣食住行是一时一刻也离不开钱的。然而，厂长韩居河一行人此番去德城，是县委委派的，回来后上边怎样安排印刷厂的工作，江奉国没有表态，自己还是不要太主动了，最好是静观其变，少说为佳。

王化成咳嗽了一下，大声说道，“诸位，静一静！静一静！”会场慢慢地肃静下来。

“这次企业局的领导光临咱们印刷厂，就是来倾听职工们的心声的。大伙儿可以发表自己的意见。但必须注意会场秩序。先从生产一线开始。左振良左师傅，你先说。”

左振良是版房主管，现年55岁，具有30多年的工作经验，每年都被评为厂级技术能手，多次被评为县级劳动模范，是印刷厂典型的资深人士。王化成让左振良首先发言是没有任何争议的。

左振良站起高大的身躯，声如洪钟。

“江局长，王厂长和各位领导们您们好！我左振良在印刷厂工作35年了，是咱们印刷厂建厂后第一批入厂的职工。我没有什么学历，是五十年代的老技校生。在前几年厂子红火的时候，我带着十五六个人加班加点，每个月都能保质保量地超额完成厂子下达的生产任务。可是，这几年厂子的效益不知道咋下滑得这么厉害，近半年了，几乎有一半的时间设备处于停车状态。我们组有五六个年轻人正常过日子都出现了困难。他们说再这样下去，可真要掀不开锅了！我是大老粗，没有什么文化，先进的发展理念咱也不太懂，就知道把活儿干好。但是做为一个印刷厂的老职工，看着厂子如此败落，打心里难受啊！我……”

左振良心情激动，声音颤抖起来，以至于哽咽地说不下去了。

“左师傅，你反映的情况很重要。别太激动了。坐下喝口水休息一下吧。”江奉国安抚着左振良。

听了左振良一席话，王化成也有些伤感。是啊，印刷厂之所以走到这步天地，他这个副厂长有不可推卸的责任。今天的座谈会，很明显是一个诉苦会。职工们发泄一下胸中的怨气是理所当然的。可是，职工的苦水一股脑地泼出来而自己却无言以对。韩居河回来后知道了发生的这一切，自己这个副厂长真的是无地自容啊！

王化成明白，这只是个开始而已。毕竟，左振良的话语还不是最激烈的。接下来让谁发言呢? 王化成环视了一遍在座的三十六个人。对，让包装组的组长李继平发言。听说李继平的父亲是县农机公司的书记李训山。小伙子平时表现比较不错，做为干部子弟，他所说的话能够从管理者角度考虑，怎么说也能给他这个副厂长争回个脸面。

“李继平，你代表包装组发表一下意见吧！”

因为父亲是县机关党委的领导，李继平平时的言行是很注意影响的。父亲李训山经常教导他，说话办事要低调，勿要因为出身干部家庭就趾高气扬，不分尊卑。李继平也是谨遵父亲的教诲，在单位里爱岗敬业，尊重领导，友善地对待同事。

这时的李继平坐在会场最不起眼的一个角落里。刚才人们议论纷纷的时候，他没有发任何的牢骚。他对企业局江奉国带领一班企业***们突然来到印刷厂也颇为震惊。

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