有些管理者不重视部属的意见,有的甚至认为部属是故意难为自己。“从善如流,偏听则暗”,作为管理者,只有认真听取下面的意见,才能得到部属的拥戴,否则有可能会砸掉自己的饭碗。
部属不是木偶,可以任何时候都言听计从,他们有自己的思想,有自己的大脑,能够对各种事物、环境、人员等进行分析和思考。他们能够独立完成自己的工作,对管理者的决议提出异议,对公司的发展提出建议,要求自己的权益等等。面对具备理性的部属,只有通过理性的方式才能够统领他们。
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部属不是木偶,可以任何时候都言听计从,他们有自己的思想,有自己的大脑,能够对各种事物、环境、人员等进行分析和思考。他们能够独立完成自己的工作,对管理者的决议提出异议,对公司的发展提出建议,要求自己的权益等等。面对具备理性的部属,只有通过理性的方式才能够统领他们。
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